失われゆく日本の『技』を、次代へ繋ぐ。
数百年受け継がれてきた日本の伝統工芸。その担い手は高齢化し、後継者不足は深刻な課題です。多くの貴重な技術が、歴史から消え去る危機に瀕しています。
私たちWaza Ichizaは、単なる人材紹介ではありません。職人が創作に集中できる環境を整え、正当な評価と持続可能な事業モデルを構築するパートナーです。人事戦略、ブランド保護、そして新たな市場開拓を通じて、日本の宝である『技』の文化的・経済的価値を最大化し、未来へと継承します。

事業内容
職人とギルドのための統合的支援

匠の人事コンサルティング
職人の採用、評価制度の構築、次世代への技術継承を目的とした後継者育成プランを策定します。持続可能な職人文化の礎を築きます。

ギルド管理と運営
職人ギルドの設立から会員管理、イベント企画、共同プロジェクトの推進までを一貫してサポートします。共同体としての職人たちの力を最大限に引き出します。

知的財産権の保護
独自の意匠や技術を法的に保護。模倣品対策からブランド価値の維持まで、専門家が支援します。職人の努力が正当に評価される社会を目指します。

研修プログラム開発
伝統技術と現代のビジネススキルを融合させた、若手職人向けのオーダーメイド研修を開発・実施します。次世代の職人たちは、古き良き技と新しい視点を兼ね備えます。

デジタル展開支援
作品の魅力を世界に発信するオンラインストアやデジタルポートフォリオの構築を支援します。国境を越え、日本の匠の技が輝く舞台を創出します。

市場開拓と国際連携
国内外の市場調査、展示会への出展支援、文化交流プログラムを通じて新たな販路を開拓します。日本の伝統工芸がグローバル市場で活躍するための橋渡しをします。
匠の紹介
私たちの支援事例
お問い合わせ
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